Werkstudent (m/w/d) Human Resources

Ändere mit uns die Servicewelt und lass uns gemeinsam Unternehmen durch bessere Workflows, bessere Zusammenarbeit und besseren Informationsfluss begeistern! USU ist der führende Anbieter von Software- und Servicelösungen für IT & Customer Service Management. Es erwarten Dich mehr als 650 tolle Kolleg:innen an 10 Standorten in vielen Ländern, die sich darauf freuen, zusammen mit Dir Maßstäbe für eine bessere Servicewelt zu setzen.

Du möchtest wertvolle Praxiserfahrungen im HR-Bereich sammeln und die Arbeitswelt eines innovativen IT-Unternehmens hautnah erleben? Unterstütze unser HR-Team als Werkstudent:in in den Bereichen Recruiting und Personalbetreuung. Dich erwarten spannende Aufgaben, ein motiviertes Team und eine Unternehmenskultur, die Offenheit und Entwicklung fördert.

Gemeinsam begeistern wir unsere Kunden für eine bessere Servicewelt. Join us now!

• Du unterstützt unser HR-Team im operativen Tagesgeschäft – zum Beispiel bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen oder bei der Pflege unserer Personalstammdaten.

• Du unterstützt aktiv im gesamten Bewerbungsprozess – von der Stellenausschreibung über die Direktansprache bis zur Organisation von V orstellungsgesprächen und der Kommunikation mit Bewerber:innen.

• Gemeinsam mit dem Marketing-Team entwickelst du Social-Media-Ideen und planst den Content.

• Du organisierst Weiterbildungsmaßnahmen und unterstützt bei der Evaluation von Mitarbeiterentwicklungsprogrammen.

• Du unterstützt bei spannenden HR-Projekten, wie der Einführung eines neuen HR-Software-Tools, der Optimierung und Dokumentation von Prozessen sowie bei der Einführung neuer Standards.

• Du bist immatrikuliert und studierst BWL, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Studienrichtung.

• Du arbeitest eigenverantwortlich, zuverlässig und bringst eine engagierte sowie strukturierte Arbeitsweise mit.

• Du bist kommunikativ, teamfähig und hast Freude daran, dich aktiv in unser Team einzubringen.

• Idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrungen im HR- oder Recruiting-Bereich gesammelt.

• Du bist flexibel und kannst uns mit 15 bis 20 Stunden pro Woche unterstützen.

• Individuelle Weiterbildung im Weiterbildungsprogramm U Step Up!
• Buddyprogramm und individueller Einarbeitungsplan für neue Mitarbeitende sowie eine Einführungsveranstaltung
• Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten möglich
• 30 Tage Urlaub jährlich
• Subventioniertes Mittagsessensangebot
• Eine Auswahl an Heiß- und Kaltgetränken & Snacks werden kostenfrei zur Verfügung gestellt
• Ausreichendes Parkplatzangebot mit Ladestationen für Elektrofahrzeuge